预印本作为开放科学运动的重要组成部分和核心基础设施,近年来在全球学术界获得了空前的发展势头和关注度。以arXiv、bioRxiv、medRxiv、SSRN、Research Square等为代表的国际预印本平台,以及中国科技论文在线、中国科学院科技论文预发布平台(ChinaXiv)等国内平台,已经成为数学、物理学、计算机科学、生命科学、社会科学等多个领域研究者快速发布和全球传播研究成果的重要渠道和标准实践。然而,在职称评审的制度语境中,预印本的学术价值认定和成果功能定位仍然是一个充满争议和不确定性的前沿议题。如何在积极拥抱开放科学全球趋势和切实保障职称评审质量之间取得理性平衡,如何在职称申报材料中恰当、合规地呈现和运用预印本成果,是当前学术评价体系改革进程中不可回避的重要课题。

预印本的核心制度特征在于"发表前公开"这一颠覆传统学术传播模式的关键机制——研究者在将论文手稿正式提交给传统学术期刊进行同行评议之前或同时,将稿件公开发布在预印本平台上,使其可以被全球范围内的同行研究者即时免费获取、阅读和引用。这一创新机制的比较优势显而易见且已经在实践中得到充分验证:研究成果的全球传播速度得到极大提高,学术交流和知识扩散的时效性显著增强。尤其是在公共卫生紧急事件、快速迭代的前沿技术领域和学术竞争异常激烈的方向,预印本的快速公开和传播功能具有传统出版周期无法替代的战略价值。同时,预印本也为处于职业生涯早期的青年研究人员提供了更早获得国际学术同行反馈和在国际学术界建立研究优先权记录的重要渠道和平台。

然而,预印本在现行职称评审体系中的成果认定面临多方面牵制性的挑战和障碍,不可简单回避。最核心的制度性质疑在于:预印本未经传统的同行评议质量控制程序,其学术质量和研究可靠性缺乏制度化的外部保障机制。职称评审的基本制度逻辑,是对经过专业同行检验验证的、具有学术可靠性和贡献度的研究成果进行正式评价和认定,如果大规模、无差别地引入未经严格同行评议的预印本成果作为正式评审依据,可能会在一定程度上动摇现行评审体系的认知基础和公信力。此外,预印本和后续正式发表的期刊论文之间存在成果重复认定和学术贡献重复计算的操作性问题——同一项完整研究如果既以预印本形式已公开发布,又在后续以期刊论文形式正式发表,在职称评审的成果计数和贡献评价中应当如何进行区分以避免不恰当的重复计算?这一问题目前尚无全国统一的明确操作规范。

从国内外职称评审相关政策的动态演变趋势来看,评审机构对预印本的态度正在经历从完全忽视到有条件、有限度认可的渐近转变过程。2023年以来,国内部分高水平高校和科研机构在修订的职称评审文件中开始出现与预印本相关的条款表述,总体态度保持审慎但显示出积极的开放趋势。典型的政策实践包括:在COVID-19等重大公共卫生紧急事件应急期间,允许将相关领域的高影响力预印本作为佐证材料提交,但通常不作为申请条件的核心评价依据;在部分以推动开放科学为自身使命特色的新兴研究机构和新型研发机构中,预印本的全球引用量和下载量数据已被纳入学术影响力的辅助评估指标体系;在计算机科学、人工智能等快速迭代发展的领域,由于国际顶级会议论文和预印本本身就是该领域最主要的学术交流形式,预印本在职称评审成果清单中的实际权重相对其他领域更高。

对于处于职称申报准备阶段的专业技术人才而言,在预印本成果的策略性运用方面建议审慎考虑以下几个方面。第一,在准备和提交成果材料时清晰区分预印本和同行评议正式论文——在成果目录列表中应当对预印本进行明确的标注和必要的说明,注明发布平台、首次发布时间和当前出版状态(是否已被学术期刊正式接收或已正式发表),避免给评审专家造成混淆或误导。第二,坚持以经过严格同行评议正式发表的期刊(或会议)论文作为职称评审的核心成果支撑——在申报材料的总体结构中,仍应以已正式发表且经过学术共同体检验的期刊和会议论文作为主体学术成果,预印本成果作为补充材料和参考信息呈现。第三,适度突出预印本所产生的客观学术传播效果和全球影响力——可以在材料中恰当提及重要预印本产生的实际学术关注度和传播影响力数据,如下载量、引用量、学术媒体报道等,作为学术成果传播效果和学术影响力的辅助性佐证。第四,密切关注所在具体学科领域和申报受理机构的最新政策动态——不同学科、不同层级和不同地区评审机构对预印本的政策态度和接纳程度存在显著差异,申报者应当密切关注并向所在机构和目标受理机构进行有针对性的政策确认。

开放科学是当代全球科研生态中不可逆转的结构性趋势,预印本作为开放科学的基础设施和标准实践之一,其在学术评价体系中的制度地位和认可程度将会在改革进程中持续上升而非下降。研究者和评价者都需要以积极、建设性和理性的态度和行动参与到这一深刻变革过程中,在切实保障学术质量和评审严肃性的前提条件下推动评价方式的适应性创新和制度优化。集群智慧云科服平台持续跟踪学术评价政策变革和开放科学全球发展动态,为专业技术人才提供合规、专业、前瞻的咨询服务。如需了解最新的职称评审政策与学术成果认定标准,可咨询集群智慧云科服平台,咨询联系方式:543646。

关键词 预印本,职称认定,开放科学,学术发表,同行评议,学术影响力,成果认定,评价改革